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Gestión estratégica 2016-2019 : seccional Pereira

Orozco Amaya, María José; Reina Jiménez, Sandra Verónica; Ramírez Gallego, Valentina; Arias Martínez, Alejandra (Pereira : Fundación Universitaria del Área Andina , 2020, 2020-07-15)

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el ...
Gestión estratégica 2016-2019 : sede Valledupar

Orozco Amaya, María José; Reina Jiménez, Sandra Verónica; Ramírez Gallego, Valentina; Arias Martínez, Alejandra (Valledupar : Fundación Universitaria del Área Andina , 2020, 2020-07-15)

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el ...
Informe de gestión 2019

Orozco Amaya, María José; Reina Jiménez, Sandra Verónica; Ramírez Gallego, Valentina (Bogotá : Fundación Universitaria del Área Andina , 2020, 2020-06)

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el ...
Plan estratégico de desarrollo 2016-2020

Reina Jiménez, Sandra Verónica; Aya Vejarano, Carmen Elena; Ramírez Gallego, Valentina (Fundación Universitaria del Área Andina, 2016)

El proceso de planeación estratégica Institucional en la FUNDACIÓN UNIVERSITARIA DEL AREA ANDINA, se enmarca dentro de la losofía Institucional y pensamiento fundacional y constituye un ejercicio constante de revisión ...

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Gestión estratégica 2016-2019 : seccional Pereira
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Orozco Amaya, María José | 2020-07-15

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el firme propósito de brindar la mejor experiencia a todos los que forman parte de su proceder en cada una de sus líneas de trabajo, en la seccional Pereira.

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Gestión estratégica 2016-2019 : sede Valledupar
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Orozco Amaya, María José | 2020-07-15

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el firme propósito de brindar la mejor experiencia a todos los que forman parte de su proceder en cada una de sus líneas de trabajo en la seccional Valledupar.

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Informe de gestión 2019
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Orozco Amaya, María José | 2020-06

El presente documento es el informe de la gestión estratégica a nacional de la Fundación Universitaria del Área Andina. Allí se ve reflejada la labor exhaustiva que ha realizado la institución durante el año 2019, con el firme propósito de brindar la mejor experiencia a todos los que forman parte de su proceder en cada una de sus líneas de trabajo.

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Plan estratégico de desarrollo 2016-2020
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Reina Jiménez, Sandra Verónica | 2016

El proceso de planeación estratégica Institucional en la FUNDACIÓN UNIVERSITARIA DEL AREA ANDINA, se enmarca dentro de la losofía Institucional y pensamiento fundacional y constituye un ejercicio constante de revisión que durante los últimos años, ha sido el eje para la elaboración del Informe de gestión anual y ha permitido a las diferentes sedes, seccional, departamentos, facultades, programas y áreas Institucionales definir sus logros a partir de los imperativos estratégicos que desde el año 2010 se vienen trabajando. El ejercicio de planeación estratégica 2016-2020 que a continuación se presenta ha sido trabajado desde finales del año 2013, y se ha considerado como un ejercicio participativo, basado en la metodología de BALANCE SCORED CARD -BSC- y liderado desde la Dirección Nacional de Planeación Estratégica, cuyo n principal es empoderar a las diferentes sedes, departamentos, facultades y programas en esta metodología y obtener el seguimiento de dicho plan en los períodos académicos, comparando nuestros resultados y la contribución que desde los docentes, el personal administrativo y directivo y toda la comunidad Areandina se realiza, para el logro de los OBJETIVOS INSTITUCIONALES 2016-2020.

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