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dc.contributor.authorGuevara, Luis
dc.coverage.spatialBogotá (Colombia)es_ES
dc.date.accessioned2018-11-28T15:50:34Z
dc.date.available2018-11-28T15:50:34Z
dc.date.issued2018-09
dc.identifier.isbn9789585462984es_ES
dc.identifier.urihttps://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/1284
dc.description.abstractLos factores psicosociales pueden favorecer o perjudicar la actividad laboral y la calidad de vida de las personas . En el primer caso fomentan el desarrollo personal de los individuos, mientras que cuando son desfavorables vulneran su salud y su bienestar . Para las empresas se hace cada vez más importante desarrollar acciones que permitan y favorezcan mantener en buen estado y preservación la salud de sus trabajadores; por lo cual se implementan cada vez con mayor frecuencia diferentes programas orientados a la prevención y promoción de la saludes_ES
dc.format.extent117 páginases_ES
dc.format.mediumapplication/pdfes_ES
dc.languagespaes_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherBogotá: AREANDINA. Fundación Universitaria del Área Andinaes_ES
dc.rightsAbierto (texto completo)es_ES
dc.titleElectiva riesgo psicosociales_ES
dc.typeBookes_ES
dc.subject.lembEnfermedades profesionaleses_ES


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