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Mostrando ítems 1-2 de 2
Plan de acción para afrontar la rotación de personal en la empresa transportes SAFERBO S.A. regional Pereira, Risaralda
(Pereira: AREANDINA. Fundación Universitaria del Área Andina, 2018)
Como parte fundamental en el área de recursos humanos de una organización, la retención de personal sobresale como la manera de evitar posibles inconvenientes causados por la rotación, tales como los altos costos relacionados ...
Reestructuración de los procesos del área de recursos humanos en la empresa Misión Plus S.A.S
(Pereira: AREANDINA. Fundación Universitaria del Área Andina, 2018)
En la empresa Misión Plus S.A.S, se evidencia la gran necesidad de presentar una propuesta de mejora del área de Recursos Humanos, ya que su crecimiento obliga a tener un proceso óptimo en el área. La importancia de la ...