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Plan de acción para afrontar la rotación de personal en la empresa transportes SAFERBO S.A. regional Pereira, Risaralda
(Pereira: AREANDINA. Fundación Universitaria del Área Andina, 2018)
Como parte fundamental en el área de recursos humanos de una organización, la retención de personal sobresale como la manera de evitar posibles inconvenientes causados por la rotación, tales como los altos costos relacionados ...
Plan de acción para afrontar la rotación de personal en la empresa transportes SAFERBO S.A. regional Pereira, Risaralda
As a fundamental part in the human resources area of an organization, employee retention stands out as the way to avoid the possible inconveniences caused by the employee turnover, such as the high costs related to the ...