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El impacto y la efectividad del teletrabajo en los procesos de gestión de las organizaciones, como una nueva realidad laboral
| dc.contributor.advisor | CASTRO BECERRA, SANDRA CRISTINA | |
| dc.contributor.author | Aguillón Buitrago, Catalina | |
| dc.contributor.author | Saavedra Uribe, Jenny Patricia | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-20T16:18:56Z | |
| dc.date.available | 2022-09-20T16:18:56Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.identifier.uri | https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4557 | |
| dc.description | 27 páginas : gráficos, tabla ; 28 cm. | spa |
| dc.description.abstract | El presente artículo, tiene como propósito estudiar el impacto, la efectividad, así como los beneficios y perjuicios que trae consigo el teletrabajo en la nueva realidad laboral, a partir de su implementación generalizada en Colombia, producto del confinamiento decretado por el gobierno nacional en el año 2019 y el cual se ha convertido en una modalidad de contratación innovadora en muchas empresas, partiendo de uso de la tecnología. Para ello se realiza una revisión bibliográfica de los principales conceptos relacionados con el tema, así como del impacto social y económico que se genera con su implementación, identificando y analizando las ventajas y desventajas económicas, sociales, familiares que se presentan en el proceso de teletrabajo, las cuales afecta de manera directa no solo a los teletrabajadores y sus familias, sino también a los empresarios. De la misma forma se plantean mejoras al proceso de teletrabajo aplicado en las organizaciones desde la perspectiva de optimizar los recursos de la empresa y sus procesos, partiendo del capital humano. | spa |
| dc.description.tableofcontents | Consideraciones generales.-- Pregunta de investigación.-- Objetivo de investigación.-- Justificación.-- Marco referencial.-- Metodología.-- Resultados.-- Conclusiones.-- Recomendaciones.-- Bibliografía. | spa |
| dc.format.extent | 27 páginas | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Bogotá : Fundación Universitaria del Área Andina , 2022 | spa |
| dc.rights | EL AUTOR-ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena fe. | spa |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | spa |
| dc.title | El impacto y la efectividad del teletrabajo en los procesos de gestión de las organizaciones, como una nueva realidad laboral | spa |
| dc.type | Trabajo de grado - Especialización | spa |
| dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) | spa |
| dc.subject.armarc | Administración de personal | |
| dc.subject.armarc | Teletrabajo | |
| dc.subject.armarc | Calidad de vida en el trabajo | |
| dc.contributor.datamanager | Castro Becerra, Sandra Cristina | |
| dc.publisher.place | Pereira | spa |
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| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_dcae04bc | spa |
| dc.type.content | Text | spa |
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| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
| dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
| dc.description.degreelevel | Especialización | spa |
| dc.description.degreename | Especialista en Alta Gerencia | spa |
| dc.description.program | Especialización en Alta Gerencia | spa |
| dc.publisher.faculty | Facultad de Ciencias Administrativas, Económicas y Financieras | spa |
| dc.relation.indexed | RedCol | spa |
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