Análisis del entorno laboral en el marco de la productividad para la alcaldía de Cajicá en los años 2019 a 2021

León Cante, William Fernando | 2022

El entorno laboral es un factor muy importante respecto a la apreciación que tienen los servidores públicos sobre la estructura y procesos que existen en el ambiente laboral, el comportamiento del trabajador es el reflejo de la percepción que tiene de la entidad, estas dependen en gran parte de sus actividades diarias, de las relaciones interpersonales y en si de un sin número de experiencias que cada colaborador tenga, ya que este viene siendo el lugar donde los colaboradores públicos pasan la mayor parte de sus vidas trabajando, y esto lleva a tener un mejor entorno laboral, agradable, con compañeros y líderes dispuesto a tener la mejor actitud frente a las relaciones interpersonales y laborales que se presentan a diario en el desarrollo de las actividades cotidianas que se realizan en la Alcaldía de Cajicá, ayudando de esta manera a tener un mejor ambiente de trabajo con actitud positiva y productiva