Mostrar el registro sencillo del ítem
La comunicación estratégica interna y su influencia en la productividad corporativa en el siglo XXI
| dc.contributor.advisor | CASTRO BECERRA, SANDRA CRISTINA | |
| dc.contributor.author | Bello Martínez, Laura Nathaly | |
| dc.contributor.author | Bello Martínez, Luz Dayana | |
| dc.date.accessioned | 2022-08-25T16:25:30Z | |
| dc.date.available | 2022-08-25T16:25:30Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.identifier.uri | https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4508 | |
| dc.description | 28 páginas ; figura ; 28 cm. | spa |
| dc.description.abstract | El presente trabajo tiene como objetivo principal analizar de qué manera la comunicación estratégica promueve la productividad corporativa en el siglo XXI. Por este motivo, se realiza una revisión bibliográfica de los principales conceptos relacionados con este tópico en literatura proveniente de artículos de investigación, revistas científicas y libros. Como complemento al estudio, se realizó una revisión de posturas similares y una exploración de las principales variables alrededor de la temática; así mismo, el marco teórico está conformado por aspectos como la comunicación estratégica, productividad corporativa, gestión empresarial y cultura organizacional, variables que permitieron la validación de los objetivos de la presente revisión bibliográfica los cuales se basan en la identificación de un plan de comunicación interno entre la organización y los equipos de trabajo y en la determinación de las prácticas de la gestión de la comunicación intervinientes en el desarrollo óptimo de la cultura organizacional. | spa |
| dc.description.tableofcontents | Consideraciones generales.-- Pregunta de investigación.-- Objetivo de investigación.-- Justificación.-- Marco referencial.-- Metodología.-- Resultados.-- Conclusiones.-- Recomendaciones.-- Bibliografía. | spa |
| dc.format.extent | 28 páginas | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Bogotá : Fundación Universitaria del Área Andina , 2022 | spa |
| dc.rights | EL AUTOR-ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena fe. | spa |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | spa |
| dc.title | La comunicación estratégica interna y su influencia en la productividad corporativa en el siglo XXI | spa |
| dc.type | Trabajo de grado - Especialización | spa |
| dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) | spa |
| dc.subject.armarc | Comunicación en administración | |
| dc.subject.armarc | Cultura organizacional | |
| dc.subject.armarc | Productividad industrial | |
| dc.subject.armarc | Administración | |
| dc.publisher.place | Pereira | spa |
| dc.relation.references | Aljure, A. (2016). El plan estratégico de comunicación: Método y recomendaciones prácticas para su elaboración. Editorial UOC. | spa |
| dc.relation.references | AméricaEconomía.com. (01 de Mayo de 2018). La comunicación interna como aliada de la productividad laboral. Obtenido de https://www.americaeconomia.com/articulos/la-comunicacion-internacomo-aliada-de-la-productividad-laboral | spa |
| dc.relation.references | Andrade, H. (2005). Comunicación Organizacional Interna: Proceso, Disciplina y Técnica. Netbiblo | spa |
| dc.relation.references | Araújo, M., & Miranda, S. (16 de February de 2021). Multidisciplinarity in internal communication and the challenges ahead. Obtenido de Corporate Communications: https://www-emeraldcom.proxy.bidig.areandina.edu.co/insight/content/doi/10.1108/CCIJ-01-2020-0012/full/html | spa |
| dc.relation.references | Argenti, P. A. (2014). Comunicación estratégica y su contribución a la reputación: Paul A. Argenti profundiza en la importancia de la comunicación para construir una reputación excelente. Editorial Almuzara. | spa |
| dc.relation.references | Briones Bravo, C. R. (2019). Plan de Comunicación para fortalecer el trabajo en equipo de los públicos internos del gobierno descentralizado del Cantón Junín. Obtenido de Universidad Laica Eloy | spa |
| dc.relation.references | Alfaro de Manabi - ULEAM: https://repositorio.uleam.edu.ec/bitstream/123456789/2198/1/ULEAM-RRPP-0050.pdf | spa |
| dc.relation.references | Charmain, J. C. (2022). Gallup's state of the global workplace report 2021. Obtenido de Closer look at the world’s workforces and employees: https://www.gallup.com/file/workplace/349484/state-ofthe-global-workplace-2021-download.pdf | spa |
| dc.relation.references | Chiavenato, I. (2011). Administración de Recursos Humanos. Mexico: McGRAW-HILL/INTERAMERICANA EDITORES, S.A. DE C.V | spa |
| dc.relation.references | Chiavenato, I. (2011). Administración de Recursos Humanos. Mexico: McGRAW-HILL/INTERAMERICANA EDITORES, S.A. DE C.V. | spa |
| dc.relation.references | Chtourou Ben Amar, N., & Ben Romdhane, R. (22 de Jan de 2020). Organizational culture and information systems strategic alignment: Exploring the influence through an empirical study from Tunisia. Obtenido de Journal of Enterprise Information Management: https://wwwemerald-com.proxy.bidig.areandina.edu.co/insight/content/doi/10.1108/JEIM-03-2019- 0072/full/html | spa |
| dc.relation.references | Chtourou, B. A., & Romdhane, B. R. (22 de January de 2020). Organizational culture and information systems strategic alignment: Exploring the influence through an empirical study from Tunisia. Obtenido de Journal of Enterprise Information Management: https://www-emeraldcom.proxy.bidig.areandina.edu.co/insight/content/doi/10.1108/JEIM-03-2019-0072/full/html | spa |
| dc.relation.references | Compass, (. s. (2019). How to Develop a Communication Strategy. Obtenido de https://www.thecompassforsbc.org/how-to-guides/how-develop-communication-strategy | spa |
| dc.relation.references | Costa, J. (2018). Estrategias de la Complejidad Nuevos paradigamos para la Dirección de la comunicación. AldeaGlobal & Universidad de Valencia Volumen 22. | spa |
| dc.relation.references | Cuenca, J., & Verazzi, L. (2018). Guia fundamental de la comunicación interna. Editorial UOC. | spa |
| dc.relation.references | Frederick Herzberg, B. M. (1959). The Motivation to Work. Nueva York: John Wiley & Sons . | spa |
| dc.relation.references | Garrido, F. (22 de 04 de 2017). Comunicación de la Estrategía . Obtenido de La Efectividad está en la dirección: https://www.researchgate.net/publication/31735796_Comunicacion_estrategica_FJ_Garrido_ M | spa |
| dc.relation.references | Giraudier, M. (2018). Cómo Gestionar el Clima Laboral. Manuel Giraudier. | spa |
| dc.relation.references | Grover, V., Shih Lun, T., & Wenxi , P. (Junio de 2022). A theoretical perspective on organizational culture and digitalization. Obtenido de ScienceDirect : https://www-sciencedirectcom.proxy.bidig.areandina.edu.co/science/article/pii/S0378720622000519?via%3Dihub | spa |
| dc.relation.references | Guzmán Ramírez, H., & Herrera Echenique, R. (Agosto de 2019). Comunicación Estratégica: Interfaz relacional entre organizaciones y sus Stakeholders. Obtenido de https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/1274/Comunicaci%C3%B3n %20estrat%C3%A9gica.pdf?sequence=1&isAllowed=y | spa |
| dc.relation.references | Internal communication management: Practices in contemporary businesses. (8 de February de 2022). Obtenido de Strategic Direction: https://www.scopus.com/record/display.uri?eid=2-s2.0- 85122689237&doi=10.1108%2fSD-12-2021- 0165&origin=inward&txGid=f52e83eb1501754df6967b554ad1d92e&featureToggles=FEATURE_ NEW_DOC_DETAILS_EXPORT:1 | spa |
| dc.relation.references | Libaert, T. (2005). El plan de comunicacion organizacional/ Organizational Communication Plan : Como Definir Y Organizar La Estrategia De Comunicación. Editorial Limusa S.A. De C.V. | spa |
| dc.relation.references | Marulanda Echeverry, C. E., López Trujillo, M., & Castellanos Galeano, J. (2016). La cultura organizacional y su influencia en las buenas prácticas para la gestión del conocimiento en las Pymes de Colombia. AD-MINISTER, 163-176. | spa |
| dc.relation.references | Marvel Cequea, M., Rodríguez Monroy, C., & Núñez Bottini, M. (2011). La productividad desde una perspectiva humana: Dimensiones. https://www.redalyc.org/pdf/549/54921605013.pdf. | spa |
| dc.relation.references | Mazzei, A. (2014). Internal communication for employee enablement: Strategies in American and Italian companies. Obtenido de Corporate Communications: https://www.scopus.com/record/display.uri?eid=2-s2.0- 84898435300&origin=resultslist&featureToggles=FEATURE_NEW_DOC_DETAILS_EXPORT:1 | spa |
| dc.relation.references | Mendoza Briones, A. A. (Mayo de 2017). Importancia de la gestión administrativa para la innovación de las medianas empresa comerciales. Obtenido de Revista Cientifica Dominio de las Ciencias: https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=6325898 | spa |
| dc.relation.references | Mertens, L. (Agosto de 2007). Guía del Sistema Integral de Medición y Avance de la Productividad . Obtenido de Oficina Internacional del Trabajo - Formación y Productividad: https://www.researchgate.net/publication/299507230_Guia_Sistema_Integral_de_Medicion_y _Avance_de_la_Productividad | spa |
| dc.relation.references | Montoya Agudelo, C. A., & Boyero Saavedra, M. R. (2016). El recurso humano como elemento fundamental para la gestión de calidad y la competitividad organizacional. Visión de Futuro", vol. 20, núm. 2, 1-20. | spa |
| dc.relation.references | Organización Internacional del Trabajo. (2012). Sistema de Medición y Avance de la Productividad. Obtenido de SIMAPRO: https://www.oitcinterfor.org/general/presentaci%C3%B3n-simapro | spa |
| dc.relation.references | Oyarvide Ramírez , H. P., Reyes Sarria, E. F., & Montaño Colorado, M. R. (Otubre de 2017). La comunicación interna como herramienta indispensable de la administración de empresas. Obtenido de Revista Cientifica Dominio de las Ciencias: https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/6174479.pdf | spa |
| dc.relation.references | Porter, M. (1996). Estretegia Competitiva. Mexico: Grupo Editorial Patria S.A. | spa |
| dc.relation.references | Quezada-Rodríguez, M. R., Torres Palacios, M. M., & Quevedo Barros, M. R. (2020). Trabajo en Equipo, Comunicación y Desempeño laboral en las Organizaciones del sector público. Obtenido de Dialnet: https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=7608887 | spa |
| dc.relation.references | Scheinson, D. (2009). Comunicación Estratégica. Buenos Aires: Granica S.A. | spa |
| dc.relation.references | Tessi, M. (2012). Comunicación interna en la práctica: Siete premisas para la comunicación en el trabajo. Ediciones Granica, 2012. | spa |
| dc.relation.references | Universidad Internacional de Valencia. (16 de Septiembre de 2021). Dircom: El estratega comunicacional que toda empresa necesita. Obtenido de https://www.universidadviu.com/pe/actualidad/nuestros-expertos/dircom-el-estrategacomunicacional-que-toda-empresa-necesita-0 | spa |
| dc.relation.references | Wolf, C., Godulla, A., Beck, L., & Neubert, L. S. (22 de Marzo de 2022). The Role of Internal Communication in Start-ups: State of Research and Practical Approaches. Obtenido de International Journal of Strategic Communication: https://www-tandfonlinecom.proxy.bidig.areandina.edu.co/doi/full/10.1080/1553118X.2021.2023544 | spa |
| dc.relation.references | Zaumane, I. -L. (2021). Functional responsibility for internal communication management and its integration in contemporary businesses. Obtenido de International Journal of Organizational Analysis: https://www-scopus-com.proxy.bidig.areandina.edu.co/record/display.uri?eid=2-s2.0- 85119863768&origin=reflist&sort=plff&src=s&st1=internal+strategic+communication&sid=9b0e7218c775e3031875d72d25e3bb10&s ot=b&sdt=b&sl=47&s=TITLE-ABS-KEY%28internal+strategic+ | spa |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_dcae04bc | spa |
| dc.type.content | Text | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/article | spa |
| dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | spa |
| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
| dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
| dc.description.degreelevel | Especialización | spa |
| dc.description.degreename | Especialista en Alta Gerencia | spa |
| dc.description.program | Especialización en Alta Gerencia | spa |
| dc.publisher.faculty | Facultad de Ciencias Administrativas, Económicas y Financieras | spa |
| dc.relation.indexed | RedCol | spa |
Ficheros en el ítem
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como EL AUTOR-ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena fe.
